Konstruktor/ Inżynier budowy statków stalowych / Basic Design - Niemcy
Oferta pracy - Niemcy
Nr ref. 10000-1071417549
Osoba na stanowisko: Konstruktor/ Inżynier budowy statków stalowych / Basic Design
|
Liczba etatów: |
1 |
|
Miejsce zatrudnienia – kraj: |
Niemcy |
|
Opis pracy |
Zur Verstärkung unserer Konstruktionsteams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Konstrukteur (m/w) Stahlschiffbau / Basic Design Selbstständige Lösung von Aufgaben im Gebiet "Stahlkonstruktion / Schwerpunkt Basic Design" zur Neu- und Weiterentwicklung von Erzeugnissen unter Nutzung moderner CAD- Systeme (TRIBON / NUPAS) Arbeitsinhalt: Erstellung von Plänen für die Genehmigung durch Klassifikationsgesellschaften, Reeder und Behörden im Bereich Stahlschiffbau Selbstständige Lösung komplizierter Projektierungs- und Konstruktionsaufgaben im Fachgebiet Erstellung von Materialspezifikationen Sicherung technisch/kommerzieller Zielparameter im Aufgabenbereich Klärung von technischen Fragen mit Klassifikationsgesellschaften, Reedereien und Lieferanten Durchführung und Teilnahme an fachlichen Abstimmungen mit anderen Fachbereichen Anleitung und Kontrolle externer Ingenieurkräfte und Ingenieurbüros im Unterauftrag Weiterbildung entsprechend Unternehmensrichtlinien Anforderungen: Abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium (Fachrichtung Schiffbau) Berufserfahrung oder gleichwertige berufliche Fortbildung in Schiffbauunternehmen (vorzugsweise Stahlkonstruktion) Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (branchenüblich) Teamfähigkeit und Flexibilität Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sicheres und korrektes Auftreten. |
Dane podmiotu oferującego pracę
|
Status: |
Pracodawca |
|
Nazwa: |
P+S Werften GmbH |
|
Adres: |
An der Werft 5, D-18439 Stralsund, Deutschland |
|
Kraj: |
Niemcy |
|
E-mail: |
|
|
Strona internetowa: |
|
|
Krótki opis działalności gospodarczej: |
P+S Werften GmbH jest jedną z wiodących europejskich firm w branży budowy statków, w rozwoju i budowie nowoczesnych statków do przewozu różnorodnych ładunków oraz w branży transportu morskiego, produktów Offshore. Nasze stocznie Wolgast i Stralsund cieszą się doskonałą reputacją na rynku. Nowoczesne zarządzanie, usprawnianie procesów produkcyjnych i tworzenie zespołów interdyscyplinarnych stanowią specyfikę naszej firmy. Jesteśmy gotowi do wprowadzania kompleksowych i innowacyjnych rozwiązań dla naszych klientów. |
Miejsce pracy
|
Lokalizacja: |
Mecklenburg-Vorpommern |
Wymagania
|
Doświadczenie zawodowe: |
Doświadczenie zawodowe w przedsiębiorstwach przemysłu stoczniowego jest mile widziane. |
|
|
Znajomość języków: |
Język |
Poziom |
|
Angielski |
Bardzo dobry |
|
|
|
Niemiecki |
Bardzo dobry |
Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia
|
Wysokość pensji brutto: |
36.000 – 56.000 w zależności od doświadczenia zawodowego i posiadanych kwalifikacji |
|
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja: |
Euro brutto |
|
Rodzaj stawki wynagrodzenia: |
Rocznie |
|
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana umowa: |
P+S Werften GmbH |
|
Rodzaj umowy: |
Praca stała, pełen wymiar czasu pracy |
|
Wymiar czasu pracy |
40 h tygodniowo |
|
Data rozpoczęcia: |
Od zaraz |
Sposób składania wniosku
|
Wymagane dokumenty |
CV, krótki list motywacyjny, dyplomy i inne dokumenty / certyfikaty |
|
Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty: |
Angielskim lub niemieckim |
|
Do kogo należy wysłać dokumenty: |
Federalny Urząd Pracy w Bonn |
|
Gdzie należy wysłać dokumenty: |
Dodatkowe informacje
|
Więcej informacji udziela p. Sascha Schmitt pod numerem telefonu tel. +49 228 713 1572 |
Ważność
|
Data publikacji: |
29.07.2011 |
|
Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty: |
Do odwołania |
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
Uwaga:
- Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
- Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.
- Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.
