Przejdź na skróty do treści. | Przejdź do nawigacji

Sekcje
Start / Usługi rynku pracy / Praca za granicą / Dla szukających pracy / Aktualne oferty pracy sieci EURES / Pracownicy obsługi barów i restauracji - Włochy
informacje o ofertach pracy

Wszelkich informacji
dotyczących ofert pracy za granicą
udzielają
pośrednicy pracy realizujący zadania EURES
w powiatowych urzędach pracy.

 

Pracownicy obsługi barów i restauracji - Włochy

Akcje Dokumentu
A A A

Oferta pracy - Włochy

Nr ref. 14183
Kod ISCO: 513

Osoba na stanowisko:

Pracownicy obsługi barów i restauracji

Liczba etatów:

226

Miejsce zatrudnienia – kraj:

Północne Włochy

Opis pracy

Pracodawca poszukuje pracowników do pracy przy obsłudze
w barach i restauracjach we włoskich kurortach i w miejscowościach kempingowych (zapotrzebowanie m.in. na  kelnerów/ kelnerki, barmanów, osoby do pracy na zmywak  itp.)

Dane podmiotu oferującego pracę

Status:

Pracodawca

Nazwa:

Cafè Teatro srl

Adres:

Via Maria Gaetana Agnesi, 45/47 37014 Castelnuovo del Garda – Verona - Italy

Kraj:

Włochy

Telefon (z kodem kraju):

0039 045 645 07 38

Fax:

0039 045 645 07 38

E-mail:

info@art-show.it

Strona internetowa:

www.art-show.it

Krótki opis działalności gospodarczej:

Cafè Teatro srl to sieć barów i restauracji oferujących pracę na wakacje w resortach i na kempingach w północnych  Włoszech. 

Miejsce pracy

Lokalizacja:

Jesolo, Venezia

Caorle, Venezia

Bibione , Venezia

Lazise sul Garda, Verona

Wymagania

Doświadczenie zawodowe:

Wymagane wcześniejsze doświadczenie zawodowe.

Znajomość języków:

Angielski

Bardzo dobry

Niemiecki

Dobry

 

Włoski

Podstawy

Istotne informacje dot. znajomości języków:

Wymagana jest znajomość języka angielskiego lub niemieckiego, znajomość języka włoskiego mile widziana.

Inne istotne wymagania:

Wymagana gotowość do podjęcia pracy co najmniej 2 miesiące (czerwiec – wrzesień), umiejętność pracy w międzynarodowym zespole, odporność na stres, miła aparycja.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wysokość pensji netto:

Minimum:  Euro 800,00 netto miesięcznie plus wyżywienie i zakwaterowanie
Maksymalna:  1.600,00 Euro netto miesięcznie plus wyżywienie i zakwaterowanie

Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:

Euro

Rodzaj stawki wynagrodzenia:

Miesięczna

Zakwaterowanie:

Zapewnione wyżywienie i zakwaterowanie

Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana umowa:

Cafè Teatro srl

Rodzaj umowy:

Umowa na czas określony

Wymiar czasu pracy

Pełen etat, 48 godzin tygodniowo

Data rozpoczęcia:

W okresie od 01.04.2012 do 30.09.2012 (do uzgodnienia z pracodawcą)

Inne informacje:

www.art-show.it

Sposób składania wniosku

Wymagane dokumenty

CV ze zdjęciem

Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty:

Włoski/angielski lub niemiecki

Do kogo należy wysłać dokumenty:

Do pracodawcy

Gdzie należy wysłać dokumenty:

info@art-show.it

Dodatkowe informacje

Więcej informacji udziela Pani Sara Di Giacomo, pod numerem telefonu 0039 0456450738. 

Wymagane CV ze zdjęciem. Ważne, aby określić poziom znajomości języków oraz miesiące, w których pracownik chce podjąć zatrudnienie. 

Rozmowa rekrutacyjna z wybranymi kandydatami z pracodawcą odbędzie się pod koniec lutego 2012
w Gdańsku oraz na początku marca 2012r. w Warszawie. W związku z powyższym osoby aplikujące proszone są również o informację, w którym mieście chciałyby wziąć udział w rekrutacji (w Gdańsku czy w Warszawie).

Ważność

Data publikacji:

15.12.2012

Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty:

Do odwołania

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Uwaga:

Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą. 

Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy.  Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.

Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.