Zasiłek dla bezrobotnych w Polsce po pracy na terenie Islandii, Liechtensteinu lub Norwegii

Pamiętaj: Jeżeli straciłeś pracę na terenie kraju Europejskiego Obszaru Gospodarczego, masz możliwość uzyskania zasiłku dla bezrobotnych w państwie ostatniego zatrudnienia na warunkach obowiązujących i w wysokości zasiłku wypłacanego w tym państwie.

Jeżeli nie spełniłeś warunków do otrzymania zasiłku w kraju, w którym ostatnio pracowałeś i powróciłeś do Polski, prawo do zasiłku dla bezrobotnych z zaliczeniem okresów pracy z zagranicy będzie ustalane na podstawie polskiego ustawodawstwa w przypadku, gdy:

• ostatni okres zatrudnienia i ubezpieczenia był spełniony na terenie Polski;

• ostatni okres zatrudnienia i ubezpieczenia nie był spełniony w Polsce, ale zostaniesz uznany za tzw. pracownika powracającego w rozumieniu przepisów prawa Unii Europejskiej, czyli podczas ostatniej pracy za granicą posiadałeś swoje zwykłe miejsce zamieszkania w Polsce.

W takim przypadku:

• Należy zarejestrować się jako osoba bezrobotna w powiatowym urzędzie pracy właściwym ze względu na miejsce zameldowania stałego lub czasowego.

• Wypełnić informację o przebiegu ubezpieczenia w celu ustalenia prawa do zasiłku z tytułu bezrobocia po pracy za granicą wraz z załącznikami.

Uwaga! Zgodnie z art. 71 ust. 6 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20.04.2004 r. za dzień udokumentowania okresu uprawniającego do zasiłku należy uznać wpływ Zaświadczenia E 301, potwierdzającego okresy zatrudnienia i ubezpieczenia w krajach EOG i Szwajcarii.

Obowiązek udokumentowania zatrudnienia i ubezpieczenia na Zaświadczeniu E 301 spoczywa w pierwszej kolejności na bezrobotnym.